logo
tel

管理咨询 > 管理智库 >

中小微企业为什么很难实施股权激励?

日期:2018-04-13 09:24 阅读次数:

  交广国际管理咨询团队调查分析发现中小微企业在实施股权激励上总是出现障碍,那么什么是股权激励?实施股权激励就是以授予激励对象一定股权的方式,让激励对象有更多获取企业剩余价值的机会,及时消除企业经营者的短期行为,引导他们关注企业长期发展。中小微企业为什么很难实施股权激励?
中小微企业为什么很难实施股权激励
  制约中小民营企业实现股权激励的主要障碍:
 
  一、坐享其成:员工投钱入股后,躺在股权上不努力怎么办?
 
  二、失控风险:股权分散后,决策权受到挑战和质疑怎么办?
 
  三、诚信风险:员工质疑公司的利润报表,影响到相互的信任,怎么办?
 
  四、市场风险:完全公开财务报表存在极大的市场风险,怎么办?
 
  五、税务风险:不能全面公开报表、财务数据不完整不准确、存在报税问题、老板与员工存在信任缺失。
 
       另外,还有一些其他问题,例如有的企业很赚钱,但是它不愿意做股权激励,还有一些是因为员工不愿意参与股权。这些尖锐而现实的问题,是制约中小微企业在短期内实现股权激励最大的障碍。

广交直播

定制培训

畅销课

全年培训计划

交广客户



专业专注

十四年只做一件事

12条准则

严格筛选讲师

低价透明

讲师直接报价,低于市场30%

7天不满意

全额退款

购买内训赠送测评

购买微咨询送内训