招聘主管培训
如何才能做好招聘?如何成为优秀的招聘专员与招聘主管?

如何才能做好招聘? 如何成为优秀的招聘专员与招聘主管? 1、快速并准确的判断能力 因为你需要在最短的时间里从众多简历当中找到最合适岗位分析结果的人,我经常看到有些招聘专员打开一个招聘网站,筛选简历要花半天,如果你的招聘量大,这样的效率如何能...

你知道你求职失败的原因吗?

你知道你求职失败的原因吗?交广认为现在的大学毕业生在求职中存在着很多误区,而这些都是直接导致自己求职失败的心理原因。 1、对企业一无所知 很多毕业生应聘企业很随意,在一次招聘会上,一家化妆品公司的招聘主管让应聘大学生说出几款该公司代理的品...

面试中如何赢得招聘主管的“心”

招聘主管在招聘的过程中起着举足轻重的作用,他的肯定会成为你能否获得这项工作的关键所在。那么,在面试时,除了你应具备的能力外,要怎样才能赢得主管的”心”呢? 毕业后,李飞便四处投简历,经过不懈的努力后,一家合资的日化公司通知李飞...

招聘主管岗位职责培训

招聘主管是企业人力资源系统中负责人员招聘工作的基层管理者,属于企业管理体系中的初级经理人。本职位主要负责协助企业人员招聘工作的规划、组织与实施,与人力资源专员一起参与简历筛选、人员面试、新员工录用等大量具体业务工作,同时招聘主管需要经常...

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